ناقشت دراسة  في كلية الإدارة والاقتصاد بجامعة كربلاء “بناء انموذج سببي لمحددات سلوك اخفاء المعرفة وفق منظور تقرير الذات” للطالب « أسامة حمزة عبود »إلى مجلس كلية الإدارة والاقتصاد / جامعة كربلاء وهي جزء من متطلبات نيل درجة دكتوراه فلسفة في علوم إدارة الأعمال

هدفت الدراسة إلى بناء إنموذج سببي لمحددات سلوك إخفاء المعرفة من منظور تقرير الذات، إذ تحاول الدراسة استكشاف العوامل المحددة لسلوك إخفاء المعرفة في البيئة الاكاديمية باستعمال المنهج النوعي (Qualitative approach) عن طريق اجراء مقابلات معمقة مع عينة قصدية من الأساتيذ الأكاديميين

توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها أظهرت نتائج الدراسة النوعية رؤى عميقة عن محددات سلوك إخفاء المعرفة في البيئة الجامعية، وذلك بناءً على تحليل شامل لوجهات نظر عينة الدراسة النوعية (الأساتيذ الأكاديميين). اذ كشفت النتائج أن سلوك إخفاء المعرفة يتأثر بعوامل متعددة تتوزع بين العوامل الفردية، التنظيمية، الوظيفية. هذه العوامل تُشكّل شبكة معقدة من التأثيرات التي تعكس التجارب الشخصية والسياقات المهنية للمشاركين.

أوصت الدراسة بتبني استراتيجيات متكاملة لتعزيز مشاركة المعرفة في البيئة الأكاديمية، تشمل تعزيز التعاون عبر فرق عمل جماعية وتبسيط المعرفة المعقدة عبر أدوات تدريبية متقدمة. كما تؤكد على أهمية تعزيز الدوافع الجوهرية من خلال برامج دعم اجتماعي وتقليل مشاعر الحسد عبر سياسات عادلة، فضلا عن ذلك تشجيع المنافسة البناءة والمبادرات التي تعزز الثقة والشفافية. كذلك، توصي بتحسين إدارة الوقت وضبط الضغوط الزمنية، وتعزيز العدالة التنظيمية لدعم المشاركة الطوعية للمعرفة.

تألفت اللجنة من
أ.د عامر علي العطوي رئيساً
أ.د فيصل علوان الطائي عضواً
أ.د ميثاق هاتف الفتلاوي عضواً
أ.د زينب عبد الرزاق عبود عضواً

أ.د علي عبد الحسن عباس عضواً
أ.د الهام ناظم الشيباني عضواً ومشرفا
أ.م.د يزن سالم محمد عضواً ومشرفاً