تأثير القيادة المتواضعة في تحقيق التماثل التنظيمي عن طريق عمليات ادارة الموهبة Post author:bus-admin Post published:2022-06-29 Post category:مقالات م. د. علي حسين عليوي المجلة العراقية للعلوم الادارية, 2021, المجلد 17, العدد 68, الصفحات 255-280 Read more articles المقال السابقتأثير القيادة الستراتيجية في تعزيز الممارسات الستراتيجية لإدارة الموارد البشرية المقال القادمتأثير الاقتدار المعرفي في استدامة الميزة التنافسية قد يعجبك ايضا أثر مقاومة التغيير في التوجه الريادي للمنظمة 2022-05-27 أثر التدقيق الاجتماعي على حوكمة الموارد البشرية في المنظمات 2022-05-25 بروزعصر”القيادات التكنوقراطيه”في الدول النامية- دراسة إدارية ميدانية 2022-06-23 تأثير القابليات الدينامية في تحقيق الأداء المنظمي المستدام دراسة تحليلية لآراء اساتذة جامعة الكوفة 2022-07-06
تأثير القابليات الدينامية في تحقيق الأداء المنظمي المستدام دراسة تحليلية لآراء اساتذة جامعة الكوفة 2022-07-06