التوجه الريادي في منظمات الأداء العالي: دراسة تحليأتيه لآراء عينة من القيادات الإدارية في جامعة الإمارات العربية المتحدة Post author:bus-admin Post published:2023-02-15 Post category:مقالات ا.د. صالح عبد الرضا رشيد ، م.م. علي عصام السلطاني المجلة العراقية للعلوم الادارية, 2013, المجلد 9, العدد 38, الصفحات 1-34 Read more articles المقال السابقتحليل اهمية عوامل الابداع المنظمي لمديري الوحدات الادارية في جامعة بابل المقال القادمدور الريادة في تحقيق الميزة التنافسيه المستدامه دراسة في شركة الفرات للصناعات الكيمياوية قد يعجبك ايضا اقتصاد الأزمات والفقاعات مع التركيز على الأزمة المالية الدولية 2022-06-29 السياحة الالكترونية بين النمط السياحي والخدمة السياحية 2022-04-30 دور الذكاء التنظيمي لدى القادة في تعزيز المنظومة القيمية- دراسةً تحليليةً لآراء عينة من أعضاء الهيأة التدريسية في الجامعات والكليات الأهلية في محافظة كربلاء المقدسة 2022-06-29 تأثير القيادة الستراتيجية في تعزيز الممارسات الستراتيجية لإدارة الموارد البشرية 2022-06-29
دور الذكاء التنظيمي لدى القادة في تعزيز المنظومة القيمية- دراسةً تحليليةً لآراء عينة من أعضاء الهيأة التدريسية في الجامعات والكليات الأهلية في محافظة كربلاء المقدسة 2022-06-29