تقييم جودة الخدمة المصرفية في فرعي مصرف الرافدين/ الخضراء والمعرفة: دراسة مقارنة

لؤي ناصر جبر المجلة العراقية للعلوم الادارية, 2022, المجلد 18, العدد 74, الصفحات 291-317

التعليقات على تقييم جودة الخدمة المصرفية في فرعي مصرف الرافدين/ الخضراء والمعرفة: دراسة مقارنة مغلقة

تقدیر نموذج الانحدار المعلمی بالاعتماد علی توزیع وقت البقاء علی قید الحیاة (وقت الحدث) مع التطبیق

دانا طه محمد صالح ، آ.م.د.سميرة محمد صالح محمد ، آ.م.د.محمد محمود فقی المجلة العراقية للعلوم الادارية, 2022, المجلد 18, العدد 74, الصفحات 270-290

التعليقات على تقدیر نموذج الانحدار المعلمی بالاعتماد علی توزیع وقت البقاء علی قید الحیاة (وقت الحدث) مع التطبیق مغلقة

دور القيادة الرشيقة في التميز التنظيمي / دراسة تحليلية في وزارة العدل العراقية.

نورا جواد كاظم ، مصطفى حسن جمعة ، ا.م.د يزن سالم محمد المجلة العراقية للعلوم الادارية, 2022, المجلد 18, العدد 74, الصفحات 245-269

التعليقات على دور القيادة الرشيقة في التميز التنظيمي / دراسة تحليلية في وزارة العدل العراقية. مغلقة

تقييم الاداء المالي للمصارف العراقية عبر تحليل مصفوفة (الاداء ـ الاهمية) دراسة تطبيقية في عينة من المصارف التجارية المدرجة في سوق العراق للأوراق المالية للمدة (2006 – 2020)

عباس عبد العالي كريم العبودي، أ.م.د زينب مكي محمود البناء المجلة العراقية للعلوم الادارية, 2022, المجلد 18, العدد 74, الصفحات 217-244

التعليقات على تقييم الاداء المالي للمصارف العراقية عبر تحليل مصفوفة (الاداء ـ الاهمية) دراسة تطبيقية في عينة من المصارف التجارية المدرجة في سوق العراق للأوراق المالية للمدة (2006 – 2020) مغلقة

اختبار نموذج تسعير الموجودات متعدد العوامل في سوق العراق للأوراق المالية

سجى محمد أيوب، أ.م.د علي أحمد فارس المجلة العراقية للعلوم الادارية, 2022, المجلد 18, العدد 74, الصفحات 193-216

التعليقات على اختبار نموذج تسعير الموجودات متعدد العوامل في سوق العراق للأوراق المالية مغلقة

تأثير ادارة الموارد البشرية الالكترونية في تعزيز الميزة التنافسية للمنظمات (دراسة تحليأتية لآراء عينة من موظفي كلية الادارة والاقتصاد / جامعة كربلاء)

. عدي حاتم علوان، أ.م .د صالح مهدي محمد الحسناوي المجلة العراقية للعلوم الادارية, 2022, المجلد 18, العدد 74, الصفحات 171-192

التعليقات على تأثير ادارة الموارد البشرية الالكترونية في تعزيز الميزة التنافسية للمنظمات (دراسة تحليأتية لآراء عينة من موظفي كلية الادارة والاقتصاد / جامعة كربلاء) مغلقة

تحليل مؤشر الدولار باستخدام الموجة المتعرجة الثنائية (Double Zigzag) للتنبؤ بسعر صرف (USD / ERU)

علياء ثائر مردان ، أ.م. د كمال كاظم جواد المجلة العراقية للعلوم الادارية, 2022, المجلد 18, العدد 74, الصفحات 148-170

التعليقات على تحليل مؤشر الدولار باستخدام الموجة المتعرجة الثنائية (Double Zigzag) للتنبؤ بسعر صرف (USD / ERU) مغلقة

القيادة الأبوية وتأثيرها في تعزيز رأس المال النفسي الإيجابي (دراسة استطلاعية تحليلية لآراء عينة من الموظفين في الجامعات والكليات الأهلية في محافظة كربلاء المقدسة)

مروة عودة عبد، أ..د. حسين حريجة الحسناوي المجلة العراقية للعلوم الادارية, 2022, المجلد 18, العدد 74, الصفحات 109-147

التعليقات على القيادة الأبوية وتأثيرها في تعزيز رأس المال النفسي الإيجابي (دراسة استطلاعية تحليلية لآراء عينة من الموظفين في الجامعات والكليات الأهلية في محافظة كربلاء المقدسة) مغلقة

تحليل علاقة المحددات الخارجية للربحية وتأثيرها في الاستقرار المصرفي عن طريق الدور الوسيط لمؤشرات الربحية- دراسة تحليلية لعينة من المصارف العراقية الخاصة المدرجة في سوق العراق للأوراق المالية للمدة (2005-2020)

م. لمياء علي إبراهيم، أ.م. د. علي احمد فارس المجلة العراقية للعلوم الادارية, 2022, المجلد 18, العدد 74, الصفحات 85-109

التعليقات على تحليل علاقة المحددات الخارجية للربحية وتأثيرها في الاستقرار المصرفي عن طريق الدور الوسيط لمؤشرات الربحية- دراسة تحليلية لعينة من المصارف العراقية الخاصة المدرجة في سوق العراق للأوراق المالية للمدة (2005-2020) مغلقة