الفضول الفكري تأثير والشغف الرقمي في تعزيز التفوق الاستراتيجي [الرؤية الاستراتيجية :متغيراً تفاعلياً] 

دراسة تحليلية لآراء عينة من منتسبي الشركة العامة لصناعة الأسمدة الجنوبية/ البصرة – العراق

اطروحة مقدمة إلى مجلس كلية الإدارة والاقتصاد / جامعة كربلاء وهي جزء من متطلبات نيل شهادة الدكتوراه فلسفة في علوم إدارة الاعمال

اعدت من قبل الطالبة

ايمان هاتو جهلول الفياض

بإشراف

الاستاذ الدكتور الاستاذ الدكتور

اكرم محسن مهدي الياسري عادل عباس عبد حسين الجنابي

 

  المستخلص

هدفت الدراسة بصورة رئيسة إلى تحديد تأثير الفضول الفكري والشغف الرقمي في تعزيز التفوق
الاستراتيجي من خلال الدور التفاعلي للرؤية الاستراتيجية، طبقت الدراسة في الشركة العامة لصناعة
الاسمدة الجنوبية في محافظة البصرة، وانطلقت الدراسة من مشكلة اساسية تم تشخيصها بعدد من التساؤلات،
اذ تضمنت مدى تصور العلاقات التأثيرية والتفاعلية بين متغيرات الدراسة ميدانياً، ولتأصيل الاسس الفلسفية
اعتمدت الدراسة في قياس المتغيرات على عدد من المقاييس الرصينة، اذ تم قياس الفضول الفكري من خلال
خمسة ابعاد ( البحث عن المعرفة، الاستكشاف المبهج، الفضول الاجتماعي، تحمل الاجهاد، السعي إلى
التشويق )، كما تم قياس الشغف الرقمي باعتماد اربعة ابعاد ( الوعي الرقمي، القدرات الرقمية، التسويق
الرقمي، الحوسبة السائدة ) ، اما الرؤية الاستراتيجية فتم قياسها من خلال بُعدي ( التوجه المستقبلي، القبول
الواسع )، وكــان التفوق الاستراتيجي قد تم قيــاسه بأعتماد ثــلاثة ابعاد ( مناطق النفوذ، التشكيل التنافسي،
الضغط التنافسي ) .
تم اعتماد المنهج الوصفي التحليلي في عرض معلومات الدراسة وتفسيرها وتحليلها، وتم استعمال الاستبانة
كأداة لجمع البيانات والمعلومات، اذ بلغت عينة الدراسة (322) منتسب ، الى جانب المقابلات مع رؤساء
عدد من الاقسام المهمة بالشركة. وبهدف تحليل الدراسة واجراء المعالجة الاحصائية تم الاعتماد على التحليل
العاملي التوكيدي كاختبارات بنائية رئيسة لصدق المقاييس المعتمدة، الى جانب استخدام عدد من المقاييس
الاحصائية الوصفية ، نمذجة المعادلة الهيكلية (SEM) لقياس مستوى علاقات التأثير المباشر البسيط
والمتعدد والتأثير غير المباشر بين المتغيرات، والتأثير (المعدل) لقياس المتغير التفاعلي في العلاقة بين
المتغيرات المستقلة والمتغير التابع، وقد اعُتمدَ في تنفيذ الادوات اعلاه على بعض البرامج الحاسوبية (SPSS
V. 25)، (Amos V. 25)، وتم التوصل من خلال الدراسة على عدد من الاستنتاجات اهمها أن اهتمام
الشركة عينة البحث بصياغة رؤية استراتيجية فاعلة على المستوى الميداني من شأنه ان يعزز تأثير الفضول
الفكري والشغف الرقمي في تحقيق التفوق الاستراتيجي، لذلك كان من اهم توصيات الدراسة هي تركيز
الشركة على اعتماد رؤية واضحة تمنح العاملين الاحساس بالهدف وتشجعهم لتحقيق توجه المنظمة