دور الثقة التنظيمية في تعزيز الانغماس الوظيفي – دراسة تحليلية لاراء العاملين في مديرية توزيع كهرباء كربلاء Post author:bus-admin Post published:2023-02-28 Post category:مقالات أ. فؤاد حمودي العطار، ياسمين قاسم الخفاجي المجلة العراقية للعلوم الادارية, 2014, المجلد 10, العدد 42, الصفحات 121-133 Read more articles المقال السابقدور العوامل المؤثرة في تحسين المستوى الدراسي لطلبة قسم تقنيات ادارة العمليات من وجة نظر الطلبة انفسهم – دراسة استطلاعية لاراء عينة من طلبة الكلية التقنية الادارية في البصرة المقال القادمدور التمكين الهيكلي في تعزيز السلوك الأستباقي قد يعجبك ايضا السياسة المالية المعدلة دورياً استجابة لفجوة الناتج النرويج حالة دراسية 2022-04-29 مدى التزام المدققين الداخليين في القطاع العام العراقي بمعايير التدقيق الداخلية للحد من الغش والاحتيال – بحث تطبيقي في عينة من مؤسسات القطاع العام العراقي 2022-10-31 إنتاج الوقود الحيوي وآثاره الايجابية والسلبية على قطاعي الطاقة والزراعة 2023-01-29 دور التغذية العكسية للأداء المصرفي بتحديد مسارات التجديد الاستراتيجي دراسة استطلاعيه لآراء عينة من القيادات الإدارية للمصارف الأهلية في المحافظات كربلاء المقدسة ، والنجف الاشرف ، وبابل 2022-10-31
مدى التزام المدققين الداخليين في القطاع العام العراقي بمعايير التدقيق الداخلية للحد من الغش والاحتيال – بحث تطبيقي في عينة من مؤسسات القطاع العام العراقي 2022-10-31
دور التغذية العكسية للأداء المصرفي بتحديد مسارات التجديد الاستراتيجي دراسة استطلاعيه لآراء عينة من القيادات الإدارية للمصارف الأهلية في المحافظات كربلاء المقدسة ، والنجف الاشرف ، وبابل 2022-10-31