دور الثقة التنظيمية في تعزيز الانغماس الوظيفي – دراسة تحليلية لاراء العاملين في مديرية توزيع كهرباء كربلاء Post author:bus-admin Post published:2023-02-28 Post category:مقالات أ. فؤاد حمودي العطار، ياسمين قاسم الخفاجي المجلة العراقية للعلوم الادارية, 2014, المجلد 10, العدد 42, الصفحات 121-133 Read more articles المقال السابقدور العوامل المؤثرة في تحسين المستوى الدراسي لطلبة قسم تقنيات ادارة العمليات من وجة نظر الطلبة انفسهم – دراسة استطلاعية لاراء عينة من طلبة الكلية التقنية الادارية في البصرة المقال القادمدور التمكين الهيكلي في تعزيز السلوك الأستباقي قد يعجبك ايضا مثيل فضاء الحالة لنماذج السلاسل الزمنية التركيبية ونماذج بوكس جكيينز مع تطبيق في سوق العراق للأوراق المالية 2023-01-30 سلوك مواطنة الزبون دراسة استطلاعية لعينة من زبائن المصرف الاسلامي في ماليزيا (CIMB) 2022-06-29 تأثير مخرجات العاملين في الاداء التشغيلي دراسة أستطلاعية للمشروعات الصناعية الصغيرة 2022-06-23 تأثير البراعة التسويقية في تحسين جودة الخدمة 2022-06-29
مثيل فضاء الحالة لنماذج السلاسل الزمنية التركيبية ونماذج بوكس جكيينز مع تطبيق في سوق العراق للأوراق المالية 2023-01-30