لتعليم التنظيمي في تعزيز التمكين الاداري للموارد البشرية دراسة تطبيقية على عينة من العاملين في منظمات جامعة الفرات الاوسط التقنية Post author:bus-admin Post published:2022-05-27 Post category:مقالات م..قيس عبد الهادي صالحمجلة الإدارة والإقتصاد2016, المجلد 5, العدد 18, الصفحات 77-120 Read more articles المقال السابقواقع الشركات السياحية في إقليم كوردستان وافاق تطورها(دراسة تحليلية ) المقال القادمالتسويق الترابطي ودوره في الحد من حالات الجمود التنظيمي بحث استطلاعي لأراء عينة من العاملين في معمل الألبسة الرجالية الجاهزة في النجف الاشرف قد يعجبك ايضا اثر استراتيجيات إدارة المعرفة في بناء ثقافة الأداء المتميز 2023-01-25 أزمة الاقتصاد وفرص الإصلاح د.احمد 2016-04-20 أساسيات أسواق خيارات مستقبليات السلع بالتركيز على أسواق خيارات مستقبليات الطاقة – بحث نظري 2023-02-28 التمكين بين الفكر التنظيمي والفقه الإسلامي 2022-06-16
أساسيات أسواق خيارات مستقبليات السلع بالتركيز على أسواق خيارات مستقبليات الطاقة – بحث نظري 2023-02-28