فهم الهيكل الكامن لمحددات تقييم الاداء الوظيفي الشامل Post author:bus-admin Post published:2022-12-31 Post category:مقالات سعد علي العــنزي، عامر علي العطوي المجلة العراقية للعلوم الادارية, 2012, المجلد 8, العدد 31, الصفحات 24-46 Read more articles المقال السابقالابتكارات الحديثة لأنظمة المدفوعات وفاعلية السياسة النقدية مع إشارة خاصة لتجربة البنك المركزي العراقي المقال القادمدراسة في الجدوى الإقتصادية لإنشاء معمل إنتاج الكتل الخراسانية قد يعجبك ايضا دور التدفق المعرفي في تعزيز أبعاد التمكين الإداري – دراسة استطلاعية لآراء المدراء في شركة رويال كولورز للطباعة والتغليف في السليمانية 2022-07-17 التاثيرات المالية لتنفيذ قانون اعادة المفصولين 2022-06-08 ايجاد مقدر بيز الحصين لمعلمة القياس θ ولدالة المعولية R(t) لتوزيع ويبل المبتور من طرف اليسار عندما تكون معلمة الشكل 2022-10-31 دور التمكين الهيكلي في تعزيز السلوك الأستباقي 2023-04-05
دور التدفق المعرفي في تعزيز أبعاد التمكين الإداري – دراسة استطلاعية لآراء المدراء في شركة رويال كولورز للطباعة والتغليف في السليمانية 2022-07-17
ايجاد مقدر بيز الحصين لمعلمة القياس θ ولدالة المعولية R(t) لتوزيع ويبل المبتور من طرف اليسار عندما تكون معلمة الشكل 2022-10-31